Amain雅棉品牌广告语及含义

Amain雅棉广告语大全

1. 纯棉,从此告别过敏

2. 睡眠,从此变得更美好

3. 雅棉,让你的肌肤呼吸自由

4. 睡眠,从此变得更健康

5. 雅棉,让你的睡眠更舒适

Amain雅棉品牌定位

Amain雅棉是一家专注于纯棉床品的品牌,致力于为消费者提供健康、舒适的睡眠体验。我们的产品以纯棉为原材料,采用高品质的工艺制作而成,旨在为消费者打造一个健康、舒适的睡眠环境。

Amain雅棉品牌含义

Amain雅棉的品牌名称中的“雅”代表高雅、优雅,寓意我们的产品不仅具有高品质,还具有高雅的品味;“棉”则代表我们的产品以纯棉为原材料,注重健康、舒适的睡眠体验。

Amain雅棉品牌故事

Amain雅棉的创始人是一位对纯棉床品有着极高追求的人,他深知纯棉床品对人体健康的重要性,因此创立了Amain雅棉这个品牌。我们的产品采用高品质的纯棉原材料,经过精湛的工艺制作而成,旨在为消费者提供健康、舒适的睡眠体验。我们相信,只有健康的睡眠才能带来美好的生活。

相关标签: 品牌宣传语策划

上一篇:Aige爱格品牌广告语及含义

下一篇:ARIEL碧浪品牌广告语及含义

免责声明:该内容为平台自行用户上传,非本平台原创内容,仅供参考与分享所用,相关知识产权归属于品牌方或发布人所有。本网站系信息发布平台,本网站仅提供信息存储空间服务,如权利人发现被侵权,请及时与本站联系处理。投诉反馈
一站式创意服务平台
超过20万企业使用
快速实现品牌创建和升级
国家中小企业公共服务示范平台
全国服务热线:
400-688-1314
免费获得品牌专家一对一咨询服务

我要做设计(如公司logo、产品包装、宣传物料、吉祥物、电商网页)

我要做策划(如品牌定位、命名和广告语策划、产品策划等)

我要做空间或展厅设计

我有其他需求

免费咨询
您是否有类似设计需求
简单输入,免费获得品牌顾问专属服务

我需要

立即提交
企业品牌相关服务
品牌定位
找准竞争赛道,打造差异化竞争力,让品牌不走弯路

近7日91次购买

了解详情
广告语策划
用一句消费者容易理解,乐于传播的话来传播品牌的优势,传播就变得容易

近7日191次购买

了解详情
城市广告语
好的广告语就是你的销售员

近7日155次购买

了解详情
产品广告语
好的产品广告语就是你的销售员

近7日190次购买

了解详情

企业品牌相关案例

企业品牌常见问题

海报设计原则是什么? 海报设计原则是什么海报设计有一致性、重复性、关联性等原则。在进行海报设计的时候,为了具备更好的营销宣传效果,那么就可以在设计的时候添加一些背景颜色,较好的方式就是将这些元素统一都放置在一个实色区域当中,做好背景颜色的挑选。1、一致性原则对于很多设计者来说,在设计海报的时候必须要将其看作一个艺术品来进行设计,如果说将其看作普通的设计作品的话,很容易造成混乱。为了能够更加吸引消费者来进行关注,在设计过程当中,设计师必须要对设计流程做好清晰的认识,从一开始就需要明确设计方向,包括大标题的选择,资料的筛选,图片以及标志的排版等,如果没有提前明确这些内容的话,很容易使海报变得混乱不堪。2、重复性原则进行海报设计的时候,一定要注意重复性的设计原则。想要使得作品当中的所有元素都保持一致,那么方法就是对某些图形或者是颜色进行重复的设计,我们能够看到在一个设计元素的平面当中,会有一部分的内容被重复的应用,通过这样的方式就能够使得人的眼睛随着设计的元素来进行移动,并且在视觉上将他们认为是一个整体,潜意识的将这些内容之间画上连线。3、关联性原则想要使得海报的设计作品更具特色,那么就可以采用关联性的原则来进行设计,也可以将其称之为分组,由于关联性是通过一个自然的规律来进行设计的,比如说物以类聚,通常我们在看到的海报页面当中,它的设计内容是由各个不同的部分来进行组成的,将这些部分井井有条地摆放在一起,就会形成一个良好的设计作品。但是细心的观察一下就会发现,虽然说这些内容各不相同,但是他们之间还是有很大的关联性的。海报设计的排版原则1.大小对比原则在排版设计过程中,字体有大有小,才能更好的突出主题,强化要展示的内容,吸睛。2.分组放置原则当一个版面要放置多个内容时,需要按照主次进行分组放置,每一组字体大小和元素一致,这样显得有主有次,错落分明。3.多元素混合运用原则在设计某一画面时,可能需要用到多种元素,例如:图形元素:线条,圆形,三角形,立体图形等;产品元素:主推产品的小图;背景元素:背景设置为渐变,叠加等多种方式。4.色彩对比原则要突出展示的内容,一定要用好对比色,强烈的色彩反差,给消费者心理刺激,产生触动,更容易产生冲动消费。裂变海报设计的4个原则设计裂变海报,要先了解行业,产品,业务,用户和推送的渠道。海报裂变的原则是一种价值的导向,能够在困难的时候帮助理清思路,但是本身也是会根据情况不断变化的,没有统一的规范,同的企业,不同的的运营者的思维也是不用的。1.业务裂变海报的设计主要是以业务为导向的,运营者需要从业务的角度出发去进行设计,思考怎样才能提升海报的点击率,怎样才能更好地引导用户去点击。2.认知要从用户的角度出发,根据用户的认知去进行设计,不能过分的夸大,要根据面对的用户群体属性,去进行设计。3.场景设计裂变海报需要考虑用户的使用场景,在什么场景下用户能够浏览到海报,在看到海报纸后,用户会有产生怎样的反应。4.反应在设计海报完成之前,需要思考,在海报展现在用户面前的时候,让用户减少思考,引起用户的共鸣。海报的设计要能够直击用户心底最深处的需求,痛点,欲望,只有引起用户的兴趣,海报就是成功的。剩下的就是要制造紧迫感,促使用户快速反应。
22922022-11-16
简历设计说明怎么写? 简历 设计 说明怎么写简历,顾名思义,就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。那么,简历设计说明怎么写?下面小编为大家整理的一些内容,希望大家喜欢!制作个人简历要根据自身的实际情况来制作。1、个人简历中一般应该包括:自然状况:姓名、性别、学历等;同时要简述个人的接受教育经历和相关工作经历以及个人的业务描述在工作中取得的业绩。2、个人简历要简单、明了,描述个人工作经历时要重点突出,简述工作业绩时要尽量详细,最好有案例。这样用人单位会对你有一个比较详细的了解,提高应聘成功率。3、如果你觉得麻烦,告诉你一个技巧,其实也可以在网上找人代做的。简历内容一份简历,一般可以分为四个部分,其中:第一部分:为个人基本情况,应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业,婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。第二部分:为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习,以及起止期间,并列出所学主要课程及学习成绩,在学校和班级所担任的职务,在校期间所获得的各种奖励和荣誉。第三部分:为工作资历情况。若有工作经验,最好详细列明,首先列出最近的资料,后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。第四部分:为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位,表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位,以及你的奋斗目标,可以和个人特长等合写在一起。为体现不同人群的特点,四部分的排序及组合会根据实际情况略有出入。简历怎么写1、 针对性强企业对不同岗位的职业技能与素质需求各不一样。因此,建议在写作时最好能先确定求职方向,然后根据招聘企业的特点及职位要求进行量身定制,从而制作出一份具有针对性较强的简历,忌一份简历“行走江湖”。2、 言简意赅一个岗位可能会收到数十封甚至上百封简历,导致HR查看简历的时间相当有限。因此,建议求职者的简历要简单而又有力度,大多数岗位简历的篇幅最好不超过两页,尽量写成一页(技术相关工作岗位可写成两至三页)。3、突出重点,强化优势一是目标要突出,应聘何岗位,如果简历中没有明确的目标岗位,则有可能直接被淘汰;二是突出与目标岗位相关的个人优势,包括职业技能与素质及经历,尽量量化工作成果,用数字和案例说话。4、格式方便阅读网络上面有提供很多简历模板,只能起到参考作用,毕竟每个人的情况各不一样,那些模板未必适合你。因此,建议求职者应该慎用网络上面提供的简历模板及简历封面,而是应该根据自身的情况进行合理设计。正常情况下,一份简历只要包含:个人基本信息,求职意向,职业技能与素质,职业经历四大部分即可,个人可视具体情况添加。5、逻辑清晰,层次分明要注意语言表达技巧、描述要严密,上下内容的衔接要合理,教育及工作经历可采用倒叙的表达方式,重点部分可放在简历最前面。6、客观真实诚信是做人之根本,事业之根基。一个不讲诚信的人,很难在社会上立足。同理,如果你在简历中弄虚作假,将会失去更多的机会。即使你能侥幸获得面试机会,但有经验的HR在面试过程中一般都可以看穿,只要被发现有一处作假,就会觉得你处处作假,你将被拒之门外。一个连诚实都做不到的人,企业拿什么信任你?因此,建议求职者在写简历时一定要做到客观、真实,可根据自身的情况结合求职意向进行纵深挖掘,合理优化,而非夸大其辞,弄虚作假。综上简述,《简历前沿》负责人林锦添认为一份同时具有针对性强、言简意赅、突出重点、强化优势、格式方便阅读、逻辑清晰、层次分明、客观真实的简历可获得更多的面试机会。编辑简历的注意事项1、要仔细检查已成文的个人简历,绝对不能出现错别字、语法和标点符号方面的低级错误。最好让文笔好的朋友帮你审查一遍,因为别人比你自己更容易检查出错误。2、个人简历最好用A4标准复印纸打印,字体最好采用常用的宋体或楷体,尽量不要用花里呼哨的艺术字体和彩色字体,排版要简洁明快,切忌标新立异,排的象广告一样。当然,如果你应聘的是排版工作则是例外。3、要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。4、要保证你的简历会使招聘者在30秒之内,即可判断出你的价值,并且决定是否聘用你(简历约200~300字为可)。5、要切记不要仅仅寄你的个人简历给你应聘的公司,附上一封简短的应聘信,会使公司增加对你的好感。否则,你成功的几率将大大降低。6、要尽量提供个人简历中提到的业绩和能力的证明资料,并作为附件附在个人简历的后面。一定要记住是复印件,千万不要寄原件给招聘单位,以防丢失。7、一定要用积极的语言,切忌用缺乏自信和消极的语言写你的个人简历。最好的方法是在你心情好的时候编写你的个人简历。8、个人资料里的联系方式一定要齐全,包括手机号码,宿舍固定电话,暂住或家庭地址,E-mail等等,方便招聘单位第一时间通知你参加面试或发布面试结果。9、简历照片不宜五花八门,应以一至两寸的彩色半身职业近照为佳,男士穿白衬衫、单色领带和黑色西装外套;女士可穿带衣领的白色或浅色衬衫加单色小西装或者外套,以便给HR一个好的第一印象。10、不要写上对薪水的要求。很多学生都对简历上该不该写对工资、待遇的要求存在疑惑,一般的人力资源经理都认为简历上写上对工资的要求要冒很大的风险,最好不写。
20292022-12-01
马桶的一般尺寸是多少?? 马桶的标准尺寸一般是650 * 345 * 740。如果家里的卫生间很小,也可以选择安装一个市面上有卖的小马桶。长度只有70厘米。掉壁前约40厘米,中间30.5厘米,落水后20厘米。对于马桶的宽度,由于很多都有自己的造型差异,不同马桶的宽度也不同,一般来说是30cm-50cm。你不必特别注意马桶的高度。一般马桶的高度在70cm左右,长度在70cm左右,最小不小于62cm,这是标准的范围值。马桶1的外观尺寸。如果是带水箱的马桶,常规的长度尺寸是700 mm左右,高度尺寸是700 mm左右,宽度尺寸是300到500 mm左右。2.如果是连体坐便器,从上至下的高度约为750至830mm,至座的高度约为360至430mm,宽度约为680至730mm。3.如果孩子的马桶长530mm左右,宽285mm,高500mm。4.智能马桶的高度约为700 mm,长度约为620至720 mm,宽度约为360至400 mm,其中370至380 mm为常见尺寸。5.如果是壁挂式马桶,马桶的尺寸和长度约为650 mm,高度为345 mm,宽度为740 mm。马桶盖高度尺寸在400 mm左右,坐起来比较舒服。注意马桶座圈从最低表面到座圈高度的大小。大部分的尺寸是由人体的高度决定的。如果你比较高,可以选择高一点的马桶。马桶坑间距大小将根据出水方式确定。水平排坑间距约为180 mm,而地板排坑间距分别约为380 mm、400 mm和580 mm。测量毛坯房的坑距时,要扣除墙上贴砖所占的尺寸。
16052023-03-07

企业品牌相关资讯

立即获取报价
需求服务:
可选类型:
需求描述:
* 您的信息:
立即咨询
取消
立即获取报价
*需求服务
需求描述:
* 您的信息:
立即咨询
取消
需求更改
可选类型:
确认修改
取消
联系我们
400-688-1314
免责声明:本网站系信息发布平台,本网站仅提供信息存储空间服务,如权利人发现被侵权,请及时与本站联系处理。投诉反馈 2013~2023 艺点创意服务商城 津ICP备17001800号-2   津公网安备12011102001606 网站地图
电话咨询
- 全国服务热线 -
400-688-1314
在线客服
需求发布
TOP
填写您的需求
*需求服务:
需求描述:
* 您的信息:
立即咨询
取消

电脑版请使用CTRL+D收藏到浏览器

提交成功
品牌顾问将在3分钟内与您联系,请注意接听!
继续预览
投诉意见反馈
修改信息纠错
申请信息删除
投诉意见反馈
我要投稿
(网站系统对所填写内容采用加密传输,保障用户信息安全)
提交